ஜியாவிங் மாவட்ட மனிதவள மற்றும் சமூக பாதுகாப்பு பணியகத்தின் தலைவர்கள் பணிக்கு வழிகாட்ட லியான்செங் குழுமத்திற்குச் சென்றனர்

ஜூலை 7 மதியம், கியான் யி, ஜியாவிங் மாவட்ட மனித வளங்கள் மற்றும் சமூக பாதுகாப்பு பணியகத்தின் துணை இயக்குநர் வு ஜியானி, பணியகத்தின் சட்ட அமலாக்க படையின் இயக்குனர், மாவட்ட நடுவர் நீதிமன்றத்தின் தலைவர் சென் ஜொஞ்சிங், லு ஜியான், நடுவர் மேற்பார்வை பிரிவின் இயக்குநர் லு ஜியான், சாவோ யாங்க்சியு, சாயோ யாங்க்ஸியு, டெபோர்செசிக் பிரிவு, சமூக விவகார ஏற்றுக்கொள்ளும் சேவை மையத்தின் இயக்குனர் ஜின்ஹோ, துணை இயக்குனர் ஜு ஜுன் மற்றும் அவரது கட்சி ஷாங்காய் லியான்செங் (குழு) கோ, லிமிடெட் பார்வையிட்டனர். குழுவின் தலைவரான ஜாங் ஜிமியாவோ, மனிதவளத் துறையின் மேலாளர் ஷாவோ யோங் மற்றும் பிற தொடர்புடைய பணியாளர்கள் அன்புடன் பெற்று அவர்களுடன் வருகை மற்றும் பேசினர்.

லியான்செங் -2
லியான்செங் -1

சிம்போசியத்திற்கு முன்னர், குழுவின் தலைவரான ஜாங் ஜிமியாவோ, இயக்குனர் கியான் மற்றும் அவரது கட்சியுடன் குழுவின் தயாரிப்பு கண்காட்சி மண்டபத்தைப் பார்வையிட அபிவிருத்தி வரலாறு, க orary ரவ தகுதிகள் மற்றும் லியான்செங் குழுமத்தின் தயாரிப்பு தொழில்நுட்ப வலிமை பற்றி அறிய. சிம்போசியத்தில், ஜாங் டோங் அதன் நீண்டகால ஆதரவுக்கு மாவட்ட மனித வளங்கள் மற்றும் சமூக பாதுகாப்பு பணியகத்திற்கு நன்றி தெரிவித்தார், மேலும் அளவில் விரிவாக இருந்தார்லியான்செங் குழு, பணியாளர் உறவுகள் மற்றும் கட்சி கட்டும் பணிகள். ஜாங் டோங் கூறுகையில்: லியான்செங் குழுமம் நாடு முழுவதும் 30 க்கும் மேற்பட்ட கிளைகளை நிறுவியுள்ளது, இதில் 3,000 க்கும் மேற்பட்ட ஊழியர்கள் உள்ளனர், இவர்கள் அனைவரும் சமூக பாதுகாப்பு செலுத்திய ஊழியர்கள். ஊழியர்களின் அடிப்படை வாழ்க்கை. நீண்ட காலமாக, குழு நிறுவனம் சட்டங்கள் மற்றும் விதிமுறைகளுக்கு இணங்க ஊழியர்களின் நியாயமான உரிமைகள் மற்றும் நலன்களைப் பாதுகாத்துள்ளது, மேலும் பதவிகள் மற்றும் பணியாளர்களை உறுதிப்படுத்த தொடர்ச்சியான நடவடிக்கைகள் மூலம் தொற்றுநோயின் போது உற்பத்தியின் ஒழுங்கான முன்னேற்றத்தை உறுதி செய்துள்ளது. பின்னர், மனிதவளத் துறையின் மேலாளர் ஷாவோ குழுவின் மனிதவளத் துறையின் ஆட்சேர்ப்பு, பயிற்சி, தொழிலாளர் உறவுகள் மற்றும் பிற அம்சங்கள் குறித்து விரிவான அறிக்கையை வெளியிட்டார்.

லியான்செங் -3

ஆன்-சைட் விசாரணையின் மூலம், இயக்குனர் கியான் முதலில் தொற்றுநோய் சூழ்நிலையின் கீழ் லியான்செங் குழுமத்தின் சாதனைகளை முழுமையாக உறுதிப்படுத்தினார், மேலும் கூறினார்லியான்செங் குழுதொற்றுநோய் தடுப்பு மற்றும் கட்டுப்பாடு மற்றும் இணக்கமான தொழிலாளர் உறவுகளின் கீழ் செயல்பாடு மற்றும் நிர்வாகத்தின் அடிப்படையில் மிகச் சிறப்பாக செயல்பட்டுள்ளது. நிறுவனத்திற்கு இந்த வருகையின் மூலம், மாவட்ட மனித வளங்கள் மற்றும் சமூக பாதுகாப்பு பணியகம் நிறுவனத்தின் வேலைவாய்ப்பு நிலைமை, திறமை தேவைகள் மற்றும் பணியாளர் பயிற்சி ஆகியவற்றைப் பற்றி மேலும் புரிதலைக் கொண்டுள்ளது, மேலும் நிறுவனத்தின் பயிற்சி ஏற்பாடுகளைச் செயல்படுத்துவதில் இருந்து எழும் சில சிரமங்களுக்கு பொருத்தமான செயல்பாடுகள் தேவைப்படும். தொடர்பு கொள்ளவும் தீர்க்கவும் துறை. மனித வளங்கள் மற்றும் சமூக பாதுகாப்பு பணியகம் மற்றும் தொடர்புடைய அரசு துறைகளுடனான தொடர்பு மற்றும் தகவல்தொடர்புகளை லியான்செங் குழுமம் தொடர்ந்து வலுப்படுத்தும் என்றும், மனித வளங்கள் மற்றும் சமூக பாதுகாப்பின் தொடர்புடைய கொள்கைகளை மேம்படுத்துவதற்கான பரிந்துரைகளை வழங்கும் என்றும் நம்பப்படுகிறது.


இடுகை நேரம்: ஜூலை -15-2022