Hivi majuzi, kampuni yetu ilishinda taji la "Shanghai Ushirikiano wa Kazi ya Kazi". Kampuni hiyo ililenga kuunda uhusiano mzuri wa wafanyikazi ulianza mnamo 2017, baada ya miaka kama miwili ya juhudi zisizo na mwisho, hatimaye ilikamilisha lengo. Uundaji wa uhusiano mzuri wa wafanyikazi "kazi ni kwa msingi wa <sheria ya mkataba wa kazi>, <sheria za Mkataba wa Kazi wa Shanghai> na sheria na kanuni zingine, zinaweka mradi wa kuunda aina tano za matukio karibu 50, kampuni yetu, vyama vya wafanyakazi na idara ya utawala ya kamati ya chama (haswa idara ya rasilimali watu) hufanya kazi pamoja kuunda shughuli za kazi. Kwa mfano, kwa sababu ya haki na kusudi la kazi, kwa sababu ya kazi, kwa sababu ya kazi, kwa sababu ya kazi, kwa sababu ya kazi, kwa sababu ya kazi, kwa sababu ya kazi, kwa sababu ya kazi, kwa sababu ya kazi, kusudi la kazi na mapendeleo etc.) of the system, measures and achievements”, “labor contract, wages, working hours system, measures and results of”, “social security and welfare of the staff system, measures and results' \” employees to participate in enterprise decision-making, ZhiDaiHui, system, measures and results of the union “, “enterprise culture activities, the staff to help and work/life balance system, measures and achievements”, “11 staff training, career development planning, Vipimo na matokeo ya mfumo ”, pembejeo ya mfuko na usimamizi wa bajeti ya usimamizi wa usalama wa uzalishaji, elimu na mafunzo ya usalama wa uzalishaji, nk Hatua kama vile uanzishwaji wa msingi, njia za tathmini, maelezo ya tathmini, mzunguko wa vifaa vya tathmini na bao huchukuliwa ili kukidhi mahitaji ya kitengo cha" uhusiano mzuri ".
Wakati wa chapisho: Aug-23-2019