Drejtuesit e Byrosë së Burimeve Njerëzore dhe Sigurimeve Shoqërore të Distriktit Jiading vizituan Grupin Liancheng për të udhëhequr punën

Pasditen e 7 korrikut, Qian Yi, zëvendësdrejtor i Byrosë së Burimeve Njerëzore dhe Sigurimeve Shoqërore të Qarkut Jiading, Wu Jianye, drejtor i Brigadës së Zbatimit të Ligjit të Byrosë, Chen Zhongying, President i Gjykatës së Arbitrazhit të Qarkut, Lu Jian, drejtor i Arbitrazhit Seksioni i Mbikëqyrjes, Chao Yangxiu, drejtor i Seksionit të Marrëdhënieve të Punës dhe zëvendës i Brigadës së Zbatimit të Ligjit. Udhëheqësi i ekipit Chen Zhenhao, drejtor i qendrës së shërbimit të pranimit të çështjeve të komunitetit Jin Xiaoping, zëvendësdrejtori Zhu Jun dhe partia e tij vizituan Shangain Liancheng (Grupi) Co., Ltd. për të inspektuar dhe drejtuar punën. Zhang Ximiao, kryetar i grupit, Shao Yong, menaxher i departamentit të burimeve njerëzore dhe personeli tjetër përkatës i pritën dhe i shoqëruan ngrohtësisht. Vizitoni dhe bisedoni.

liancheng-2
liancheng-1

Përpara simpoziumit, Zhang Ximiao, kryetar i grupit, shoqëroi drejtorin Qian dhe partinë e tij për të vizituar sallën e ekspozitës së produkteve të grupit për të mësuar rreth historisë së zhvillimit, kualifikimeve nderi dhe fuqisë teknike të produktit të Liancheng Group. Në simpozium, Zhang Dong falënderoi Byronë e Burimeve Njerëzore dhe Sigurimeve Shoqërore të Qarkut për mbështetjen e saj afatgjatë dhe shtjelloi shkallën eGrupi Liancheng, marrëdhëniet e punonjësve dhe puna për ndërtimin e partive. Zhang Dong tha: Liancheng Group ka krijuar më shumë se 30 degë në të gjithë vendin, me më shumë se 3000 punonjës, të gjithë të cilët janë punonjës që kanë paguar sigurimet shoqërore. Jeta bazë e punonjësve. Për një kohë të gjatë, kompania e grupit ka mbrojtur të drejtat dhe interesat legjitime të punonjësve në përputhje me ligjet dhe rregulloret dhe ka siguruar ecurinë e rregullt të prodhimit gjatë epidemisë përmes një sërë masash për stabilizimin e posteve dhe personelit. Më pas, Menaxheri Shao i Departamentit të Burimeve Njerëzore bëri një raport të detajuar mbi rekrutimin, trajnimin, marrëdhëniet e punës dhe aspekte të tjera të Departamentit të Burimeve Njerëzore të Grupit.

liancheng-3

Përmes hetimit në vend, drejtori Qian fillimisht konfirmoi plotësisht arritjet e Grupit Liancheng në situatën epidemike dhe tha seGrupi Lianchengka ecur mjaft mirë në drejtim të funksionimit dhe menaxhimit nën parandalimin dhe kontrollin e epidemisë dhe marrëdhëniet harmonike të punës. Nëpërmjet kësaj vizite në kompani, Byroja e Burimeve Njerëzore dhe Sigurimeve Shoqërore e Qarkut ka një kuptim të mëtejshëm të situatës së punësimit të kompanisë, nevojave për talente dhe trajnimit të punonjësve nën situatën aktuale të epidemisë, dhe do të kërkojë më tej funksione përkatëse për disa vështirësi që lindin nga zbatimi i marrëveshjeve të trajnimit të qeverisë nga kompania. Departamenti për të komunikuar dhe zgjidhur. Shpresohet që Liancheng Group do të vazhdojë të forcojë ndërveprimin dhe komunikimin me Byronë e Burimeve Njerëzore dhe Sigurimeve Shoqërore dhe departamentet përkatëse të qeverisë, si dhe të ofrojë sugjerime për përmirësimin e politikave përkatëse të burimeve njerëzore dhe sigurimeve shoqërore.


Koha e postimit: 15 korrik 2022