ಜುಲೈ 7 ರ ಮಧ್ಯಾಹ್ನ, ಜಿಯಾಡಿಂಗ್ ಜಿಲ್ಲಾ ಮಾನವ ಸಂಪನ್ಮೂಲ ಮತ್ತು ಸಾಮಾಜಿಕ ಭದ್ರತಾ ಬ್ಯೂರೋದ ಉಪ ನಿರ್ದೇಶಕ ಕ್ವಿಯಾನ್ ಯಿ, ಬ್ಯೂರೋದ ಕಾನೂನು ಜಾರಿ ದಳದ ನಿರ್ದೇಶಕ ವು ಜಿಯಾನ್ಯೆ, ಜಿಲ್ಲಾ ಮಧ್ಯಸ್ಥಿಕೆ ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ಅಧ್ಯಕ್ಷ ಚೆನ್ ಝೊಂಗ್ಯಿಂಗ್, ಮಧ್ಯಸ್ಥಿಕೆಯ ನಿರ್ದೇಶಕ ಲು ಜಿಯಾನ್ ಮೇಲ್ವಿಚಾರಣಾ ವಿಭಾಗ, ಚಾವೊ ಯಾಂಗ್ಸಿಯು, ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಂಬಂಧಗಳ ವಿಭಾಗದ ನಿರ್ದೇಶಕ, ಮತ್ತು ಕಾನೂನಿನ ಉಪ ಎನ್‌ಫೋರ್ಸ್‌ಮೆಂಟ್ ಬ್ರಿಗೇಡ್ ತಂಡದ ನಾಯಕ ಚೆನ್ ಝೆನ್‌ಹಾವೊ, ಸಮುದಾಯ ವ್ಯವಹಾರಗಳ ಸ್ವೀಕಾರ ಸೇವಾ ಕೇಂದ್ರದ ನಿರ್ದೇಶಕ ಜಿನ್ ಕ್ಸಿಯಾಪಿಂಗ್, ಉಪ ನಿರ್ದೇಶಕ ಝು ಜುನ್ ಮತ್ತು ಅವರ ಪಕ್ಷವು ಶಾಂಘೈ ಲಿಯಾನ್ಚೆಂಗ್ (ಗ್ರೂಪ್) ಕಂ., ಲಿಮಿಟೆಡ್‌ಗೆ ಭೇಟಿ ನೀಡಿ ಕೆಲಸವನ್ನು ಪರಿಶೀಲಿಸಲು ಮತ್ತು ಮಾರ್ಗದರ್ಶನ ಮಾಡಿದರು. ಗುಂಪಿನ ಅಧ್ಯಕ್ಷರಾದ ಜಾಂಗ್ ಕ್ಸಿಮಿಯಾವೋ, ಮಾನವ ಸಂಪನ್ಮೂಲ ವಿಭಾಗದ ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕ ಶಾವೋ ಯೋಂಗ್ ಮತ್ತು ಇತರ ಸಂಬಂಧಿತ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಅವರನ್ನು ಆತ್ಮೀಯವಾಗಿ ಬರಮಾಡಿಕೊಂಡರು ಮತ್ತು ಅವರೊಂದಿಗೆ ಭೇಟಿ ನೀಡಿ ಮಾತನಾಡಿದರು.
ವಿಚಾರ ಸಂಕಿರಣದ ಮೊದಲು, ಗುಂಪಿನ ಅಧ್ಯಕ್ಷರಾದ ಝಾಂಗ್ ಕ್ಸಿಮಿಯಾವೋ, ನಿರ್ದೇಶಕ ಕಿಯಾನ್ ಮತ್ತು ಅವರ ಪಕ್ಷದೊಂದಿಗೆ ಗುಂಪಿನ ಉತ್ಪನ್ನ ಪ್ರದರ್ಶನ ಸಭಾಂಗಣಕ್ಕೆ ಭೇಟಿ ನೀಡಿ ಲಿಯಾನ್ಚೆಂಗ್ ಗ್ರೂಪ್‌ನ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಇತಿಹಾಸ, ಗೌರವ ಅರ್ಹತೆಗಳು ಮತ್ತು ಉತ್ಪನ್ನದ ತಾಂತ್ರಿಕ ಸಾಮರ್ಥ್ಯದ ಬಗ್ಗೆ ತಿಳಿಯಲು. ವಿಚಾರ ಸಂಕಿರಣದಲ್ಲಿ, ಝಾಂಗ್ ಡಾಂಗ್ ಜಿಲ್ಲಾ ಮಾನವ ಸಂಪನ್ಮೂಲ ಮತ್ತು ಸಾಮಾಜಿಕ ಭದ್ರತಾ ಬ್ಯೂರೋದ ದೀರ್ಘಾವಧಿಯ ಬೆಂಬಲಕ್ಕಾಗಿ ಧನ್ಯವಾದಗಳನ್ನು ಅರ್ಪಿಸಿದರು ಮತ್ತು ಅದರ ಪ್ರಮಾಣವನ್ನು ವಿವರಿಸಿದರು.ಲಿಯಾನ್ಚೆಂಗ್ ಗುಂಪು, ಉದ್ಯೋಗಿ ಸಂಬಂಧಗಳು ಮತ್ತು ಪಕ್ಷ ಕಟ್ಟುವ ಕೆಲಸ. ಜಾಂಗ್ ಡಾಂಗ್ ಹೇಳಿದರು: ಲಿಯಾನ್ಚೆಂಗ್ ಗ್ರೂಪ್ ದೇಶಾದ್ಯಂತ 30 ಕ್ಕೂ ಹೆಚ್ಚು ಶಾಖೆಗಳನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸಿದೆ, 3,000 ಕ್ಕೂ ಹೆಚ್ಚು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ, ಅವರೆಲ್ಲರೂ ಸಾಮಾಜಿಕ ಭದ್ರತೆಯನ್ನು ಪಾವತಿಸಿದ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು. ನೌಕರರ ಮೂಲ ಜೀವನ. ದೀರ್ಘಕಾಲದವರೆಗೆ, ಗುಂಪು ಕಂಪನಿಯು ಕಾನೂನುಗಳು ಮತ್ತು ನಿಬಂಧನೆಗಳಿಗೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಕಾನೂನುಬದ್ಧ ಹಕ್ಕುಗಳು ಮತ್ತು ಹಿತಾಸಕ್ತಿಗಳನ್ನು ರಕ್ಷಿಸಿದೆ ಮತ್ತು ಪೋಸ್ಟ್ಗಳು ಮತ್ತು ಸಿಬ್ಬಂದಿಯನ್ನು ಸ್ಥಿರಗೊಳಿಸುವ ಕ್ರಮಗಳ ಸರಣಿಯ ಮೂಲಕ ಸಾಂಕ್ರಾಮಿಕ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಉತ್ಪಾದನೆಯ ಕ್ರಮಬದ್ಧ ಪ್ರಗತಿಯನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸಿದೆ. ನಂತರ, ಮಾನವ ಸಂಪನ್ಮೂಲ ವಿಭಾಗದ ಮ್ಯಾನೇಜರ್ ಶಾವೊ ಅವರು ಗುಂಪಿನ ಮಾನವ ಸಂಪನ್ಮೂಲ ಇಲಾಖೆಯ ನೇಮಕಾತಿ, ತರಬೇತಿ, ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಂಬಂಧಗಳು ಮತ್ತು ಇತರ ಅಂಶಗಳ ಕುರಿತು ವಿವರವಾದ ವರದಿಯನ್ನು ಮಾಡಿದರು.
ಆನ್-ಸೈಟ್ ತನಿಖೆಯ ಮೂಲಕ, ಸಾಂಕ್ರಾಮಿಕ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯಲ್ಲಿ ಲಿಯಾಂಚೆಂಗ್ ಗುಂಪಿನ ಸಾಧನೆಗಳನ್ನು ನಿರ್ದೇಶಕ ಕಿಯಾನ್ ಮೊದಲು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ದೃಢಪಡಿಸಿದರು ಮತ್ತು ಹೇಳಿದರುಲಿಯಾನ್ಚೆಂಗ್ ಗುಂಪುಸಾಂಕ್ರಾಮಿಕ ತಡೆಗಟ್ಟುವಿಕೆ ಮತ್ತು ನಿಯಂತ್ರಣ ಮತ್ತು ಸಾಮರಸ್ಯದ ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಂಬಂಧಗಳ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಕಾರ್ಯಾಚರಣೆ ಮತ್ತು ನಿರ್ವಹಣೆಯ ವಿಷಯದಲ್ಲಿ ಸಾಕಷ್ಟು ಉತ್ತಮವಾಗಿದೆ. ಕಂಪನಿಗೆ ಈ ಭೇಟಿಯ ಮೂಲಕ, ಜಿಲ್ಲಾ ಮಾನವ ಸಂಪನ್ಮೂಲ ಮತ್ತು ಸಾಮಾಜಿಕ ಭದ್ರತಾ ಬ್ಯೂರೋ ಕಂಪನಿಯ ಉದ್ಯೋಗ ಪರಿಸ್ಥಿತಿ, ಪ್ರತಿಭೆಯ ಅಗತ್ಯತೆಗಳು ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗಿ ತರಬೇತಿಯ ಬಗ್ಗೆ ಹೆಚ್ಚಿನ ತಿಳುವಳಿಕೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ. ಪ್ರಸ್ತುತ ಸಾಂಕ್ರಾಮಿಕ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯಲ್ಲಿ, ಮತ್ತು ಕಂಪನಿಯಿಂದ ಸರ್ಕಾರಿ ತರಬೇತಿ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳ ಅನುಷ್ಠಾನದಿಂದ ಉಂಟಾಗುವ ಕೆಲವು ತೊಂದರೆಗಳಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿತ ಕಾರ್ಯಗಳ ಅಗತ್ಯವಿರುತ್ತದೆ. ಸಂವಹನ ಮತ್ತು ಪರಿಹರಿಸಲು ಇಲಾಖೆ. ಲಿಯಾನ್ಚೆಂಗ್ ಗ್ರೂಪ್ ಮಾನವ ಸಂಪನ್ಮೂಲ ಮತ್ತು ಸಾಮಾಜಿಕ ಭದ್ರತಾ ಬ್ಯೂರೋ ಮತ್ತು ಸಂಬಂಧಿತ ಸರ್ಕಾರಿ ಇಲಾಖೆಗಳೊಂದಿಗೆ ಸಂವಹನ ಮತ್ತು ಸಂವಹನವನ್ನು ಬಲಪಡಿಸುವುದನ್ನು ಮುಂದುವರಿಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಮಾನವ ಸಂಪನ್ಮೂಲ ಮತ್ತು ಸಾಮಾಜಿಕ ಭದ್ರತೆಯ ಸಂಬಂಧಿತ ನೀತಿಗಳನ್ನು ಸುಧಾರಿಸಲು ಸಲಹೆಗಳನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ ಎಂದು ಭಾವಿಸಲಾಗಿದೆ.
ಪೋಸ್ಟ್ ಸಮಯ: ಜುಲೈ-15-2022