Sa hapon sa Hulyo 7, si Qian Yi, deputy director sa Jiading District Human Resources and Social Security Bureau, Wu Jianye, director sa Bureau's Law Enforcement Brigade, Chen Zhongying, Presidente sa District Arbitration Court, Lu Jian, director sa Arbitration Supervision Section, Chao Yangxiu, direktor sa Labor Relations Section, ug deputy sa Law Enforcement Brigade Ang lider sa grupo nga si Chen Zhenhao, direktor sa community affairs acceptance service center Jin Xiaoping, deputy director Zhu Jun ug ang iyang partido mibisita sa Shanghai Liancheng (Group) Co., Ltd. sa pagsusi ug paggiya sa trabaho. Si Zhang Ximiao, tsirman sa grupo, si Shao Yong, manedyer sa departamento sa human resources, ug uban pang may kalabutan nga mga personahe mainitong midawat ug miuban kanila Pagbisita ug pakig-istorya.
Sa wala pa ang simposyum, si Zhang Ximiao, tsirman sa grupo, miuban kang Direktor Qian ug sa iyang partido sa pagbisita sa eksibisyon sa produkto sa grupo aron makat-on mahitungod sa kasaysayan sa kalamboan, honorary nga kwalipikasyon ug teknikal nga kusog sa produkto sa Liancheng Group. Sa symposium, gipasalamatan ni Zhang Dong ang District Human Resources and Social Security Bureau alang sa dugay nga suporta niini, ug gipatin-aw ang sukod saLiancheng Group, relasyon sa empleyado, ug buhat sa pagtukod sa partido. Si Zhang Dong miingon: Ang Liancheng Group nagtukod ug labaw sa 30 ka mga sanga sa tibuok nasud, nga adunay labaw sa 3,000 ka mga empleyado, nga ang tanan mga empleyado nga nagbayad sa social security. Ang batakang kinabuhi sa mga empleyado. Sulod sa dugay nga panahon, gipanalipdan sa grupo nga kompanya ang mga lehitimong katungod ug interes sa mga empleyado subay sa mga balaod ug regulasyon, ug gisiguro ang hapsay nga pag-uswag sa produksiyon sa panahon sa epidemya pinaagi sa sunud-sunod nga mga lakang aron mapalig-on ang mga post ug kawani. Dayon, si Manager Shao sa Human Resources Department mihimo ug detalyadong report sa recruitment, training, labor relations ug uban pang aspeto sa Human Resources Department sa Group.
Pinaagi sa on-site nga imbestigasyon, si Director Qian unang hingpit nga nagpamatuod sa mga nahimo sa Liancheng Group ubos sa epidemya nga sitwasyon, ug miingon ngaLiancheng Groupmaayo ang nahimo sa mga termino sa operasyon ug pagdumala ubos sa pagpugong ug pagkontrol sa epidemya ug harmonious nga relasyon sa pamuo.Pinaagi niini nga pagbisita sa kompanya, ang District Human Resources ug Social Security Bureau adunay dugang nga pagsabut sa kahimtang sa panarbaho sa kompanya, mga panginahanglanon sa talento ug pagbansay sa empleyado ubos sa kasamtangan nga sitwasyon sa epidemya, ug magkinahanglan pa og mga may kalabutan nga mga gimbuhaton alang sa pipila ka mga kalisud nga mitumaw gikan sa pagpatuman sa mga kahikayan sa pagbansay sa gobyerno sa kompanya. Departamento aron makigkomunikar ug masulbad. Gilauman nga ang Liancheng Group magpadayon sa pagpalig-on sa interaksyon ug komunikasyon sa Human Resources ug Social Security Bureau ug mga hingtungdan nga departamento sa gobyerno, ug maghatag mga sugyot alang sa pagpauswag sa mga may kalabotan nga palisiya sa human resources ug social security.
Oras sa pag-post: Hul-15-2022